1、服从生产部调度，深入一线轮岗学习。在资深员工指导下，掌握生产操作规范、设备维护、现场管理、质量检验等知识与技能，包括设备调试、故障排查等内容。严格完成理论学习、实操训练等项目任务，定期向上级提交进度报告，汇报成果与挑战，确保学习目标达成。
2、协助生产组长完成日常辅助工作，负责现场5S管理，定期清扫区域、归类工具物料，保持环境安全高效。每日清点核对物料，记录库存差异；填报整理生产记录，确保信息可追溯。每班前后执行设备点检，检查机器状态、安全装置和润滑情况，及时上报异常，保障生产流程顺畅，减少停机时间。
3、熟悉公司安全管理制度、质量标准和生产流程。参与问题研讨会，与团队探讨设备故障、质量偏差、效率低下等，运用根本原因分析。结合日常学习和数据，提出工艺调整、节能措施或自动化升级等优化建议，支持持续改进和创新。
4、通过各阶段考核确保技能达标，合格后服从岗位调配至生产、质量、设备或计划等岗位。并灵活完成上级交办的其他生产任务，如支援产线、参与跨部门项目或培训新员工，以促进团队协作和业务发展。
可接受电子、机械类的应届毕业生。

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